Senge, Peter M. <br/><br/>
Die fünfte Disziplin  Kunst und Praxis der lernenden Organisation 
Peter M. Senge ; aus dem Amerikanischen von Maren Klostermann 
 - 562 S. : Ill., graph. Darst.  228 mm x 153 mm 
<br/><br/> Die Zukunft der Arbeit wird anders aussehen. Die Lösung heißt: die lernende Organisation. Was lernende Organisationen von herkömmlichen Organisationen unterscheidet, ist die Beherrschung von fünf Disziplinen: Personal Mastery, Denkmodelle, Gemeinsame Visionen, Teamlernen und Systemdenken. Peter Senges Bestseller verbindet wissenschaftliche Erkenntnisse, spirituelle Weisheit, Psychologie, neueste Führungstheorien und die praktischen Erfahrungen von Spitzenunternehmen, die seine Methoden anwenden. Die Zukunft der Arbeit wird anders aussehen. Die Lösung heißt: die lernende Organisation. 
<br/><br/><label>ISBN: </label>978-3-7910-3036-4  37,00 3-7910-3036-1 
<br/><br/><label>Standard No.: </label>9783791030364 
<br/><br/><label>Subjects--Topical Terms: </label><br/>Organisatorisches Lernen<br/>Organisationsentwicklung